Em Uberlândia, no Triângulo Mineiro, o Centro Universitário do Triângulo (Unitri) realizou uma demissão em massa de trabalhadores no início do mês de julho. Foram dispensados em torno de 100 funcionários, entre professores e técnicos administrativos. Professores e sindicato denunciam que até hoje não foi paga a rescisão contratual devida.

“Fizemos um ato para divulgar para os alunos e para a comunidade em geral a questão tanto da demissão em massa dos professores e dos administrativos, quanto também de ninguém ter recebido nenhum acerto, nenhum”, conta a psicóloga Marisa Alves, uma das professoras demitidas. A manifestação aconteceu no dia 8 de agosto.

Em nota, o Sindicato de Professores de Minas Gerais (Sinpro Minas) apontou que “se trata de uma obrigação legal. O pagamento seria feito no prazo de dez dias, a contar do dia 15 de julho, ocasião em que assinamos o aviso prévio. Porém, absolutamente nada foi pago. Sequer as homologações no sindicato foram marcadas, impossibilitando, inclusive, o saque do FGTS (disponível em conta vinculada) e o recebimento da guia para entrada de seguro desemprego. Informamos que tal postura é inaceitável e que cada um dos dispensados não medirá esforços para levar ao conhecimento de todos o absurdo desta situação.”

Por enquanto, segundo Marisa, a posição da Unitri foi chamar os professores para uma reunião com seus advogados, na qual foi realizada uma proposta de pagamento parcelado em 20 vezes. Essa proposta esta que não foi aceita pelos professores.

O Brasil de Fato tentou contato com a Unitri e não recebeu resposta até o fechamento desta matéria.

Edição: Elis Almeida